Entreprise

« Soyez vous même, les autres sont déjà pris. »

Depuis plus de 20 ans, PERSUADERS RH, s’est construit sur une expertise forte dans le recrutement de profils complexes et a développé une vraie légitimité dans l’accompagnement des dirigeants et membres de COMEX, coaching, management de transition et conseil RH. Nous revendiquons notre différence en travaillant au-delà des compétences… sur l’aptitude et la personnalité des profils que nous accompagnons.

Nous sommes intimement convaincus que les qualités humaines sont les piliers de votre succès!

Notre client est un groupe international de référence dans l’accompagnement des personnes âgées dépendantes, présent dans plusieurs pays et en forte transformation. Porté par une dynamique d’innovation, de croissance et de qualité de soins, il recherche un(e) Directeur adjoint des opérations H/F pour piloter le réseau d’établissement sur la partie grand Ouest.

Poste

Directeur adjoint des opérations H/F – Acteur majeur du médico-social – Bordeaux

Rattaché(e) à la direction opérationnelle régionale, vous assurez le pilotage  d’un réseau de 40 EPHAD.

En lien direct avec le COO, vous intervenez sur les missions suivantes :

  • Le Management (capacité à faire monter en compétence les équipes),

  • Le pilotage des indicateurs de performance (la maîtrise des couts, la gestion du compte d’exploitation, la fidélisation, le remplissage taux d’occupation des établissements, le respect des tarifs, la qualité des soins et le respect des process/normes, la satisfaction des clients et des équipes)

  • La transversalité (capacité à travailler avec les équipes RH, Médical, Maintenance, Sécurité, etc).

Déplacements : Le DOA sera en déplacement toute la semaine avec au minimum 3 découchages par semaine à prévoir, afin d’assurer la visite des différentes sites

 

Profil

  • Formation supérieure type Master 2 (exigence réglementaire)

  •  Expérience du Multi-sites (dans le Retail, le Médico-social (sauf public et associatif), la restauration, le nettoyage)

  •  Autonomie (mais non autonomisme)

  • Résilience, Leadership (courage managérial), capacité d’analyse, force de proposition

  • Gestionnaire, orienté résultat et sens du client

Pourquoi rejoindre notre client ?

Rejoindre ce groupe, c’est intégrer un acteur international solide et en pleine croissance, engagé dans une dynamique de transformation ambitieuse face aux enjeux démographiques de demain. C’est aussi bénéficier d’un accompagnement managérial reconnu, favorisant la montée en compétences et l’autonomie. Le poste offre l’opportunité de prendre en main un  réseau d’établissements à fort potentiel, dans un environnement stimulant où la proximité terrain, l’esprit d’initiative et la qualité de vie des résidents sont au cœur des priorités.

Envoyez-nous votre candidature !

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