Entreprise
« Soyez vous même, les autres sont déjà pris. »
Depuis plus de 20 ans, PERSUADERS RH, s’est construit sur une expertise forte dans le recrutement de profils complexes et a développé une vraie légitimité dans l’accompagnement des dirigeants et membres de COMEX, coaching, management de transition et conseil RH. Nous revendiquons notre différence en travaillant au-delà des compétences… sur l’aptitude et la personnalité des profils que nous accompagnons.
Nous sommes intimement convaincus que les qualités humaines sont les piliers de votre succès !
Notre client est un groupe international de premier plan, spécialisé dans l’accompagnement des personnes âgées dépendantes. Présent dans plusieurs pays, il évolue dans un contexte de transformation et de croissance soutenue, avec une forte exigence en matière de qualité de soins et d’innovation.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Directeur(trice) d’Établissement pour prendre la responsabilité d’un site situé au Havre.
Poste
Directeur d’Établissement H/F – Médico-social
Le Havre (76) | CDI
Vos missions
Rattaché(e) à la direction régionale, vous assurez la gestion globale d’un établissement médico-social d’environ 100 lits, complété par une résidence services attenante.
Véritable chef(fe) d’orchestre, vous pilotez le projet d’établissement avec un double objectif : garantir la qualité de vie des résidents et assurer la performance globale de la structure.
À ce titre, vous êtes notamment en charge de :
- La gestion complète du centre de profit : élaboration et suivi budgétaire, pilotage de la masse salariale, optimisation du taux d’occupation et développement de l’activité.
- Le management et l’accompagnement d’une équipe d’environ 70 collaborateurs.
- L’animation et la structuration des instances de gouvernance (CODIR).
- Le pilotage de la qualité, des soins et de la conformité réglementaire, en lien avec les audits.
- Le développement et l’entretien des relations avec les partenaires institutionnels (ARS, hôpitaux, acteurs médico-sociaux).
Profil
Votre profil
Issu(e) d’une formation supérieure (Master 2 requis), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans en direction d’établissement médico-social (EHPAD, résidence services, SSR…).
Vous combinez :
- Une solide maîtrise des enjeux économiques et réglementaires.
- Une expérience confirmée en management d’équipes pluridisciplinaires.
- Une aisance dans les relations institutionnelles.
Leader de terrain, vous vous distinguez par votre capacité à fédérer, à piloter le changement et à évoluer dans des environnements exigeants, tout en gardant une forte orientation humaine et qualité de service.
Pourquoi rejoindre ce projet ?
Vous intégrerez un groupe structuré et reconnu, engagé dans une dynamique ambitieuse de transformation pour répondre aux enjeux du secteur.
Ce poste vous offre :
- Une réelle autonomie dans la gestion de votre établissement.
- Un accompagnement managérial de qualité.
- Des perspectives d’évolution au sein d’un groupe en croissance.
- Un environnement stimulant, centré sur l’humain et l’innovation.
