Entreprise

« Soyez vous même, les autres sont déja pris. »

Depuis plus de 20 ans, le groupe Persuaders RH, s’est construit sur une expertise forte dans le recrutement de profils complexes et a développé une vraie légitimité dans l’accompagnement des dirigeants et membres de COMEX, coaching, management de transition et conseil RH.
Nous revendiquons notre différence en travaillant au-delà des compétences… sur l’aptitude et la personnalité des profils que nous accompagnons.

Nous sommes intimement convaincus que les qualités humaines sont les piliers de votre succès!

Nos convictions :
Transformer sans dénaturer
Aligner l’humain, la stratégie et l’action
Faire de la transformation un levier de lucidité, de cohérence et de performance durable

Poste

Suivi opérationnel des missions d’accompagnements

  • Gestion administrative : conventions, convocations, feuilles de présence, attestations

  • Suivi des indicateurs d’impact (quantitatifs et qualitatifs)

Soutien à la formalisation des parcours

  • Structuration et amélioration continue de labs, formations et coachings collectifs

  • Contribution à l’ingénierie pédagogique et à la veille

Contribution à la démarche qualité

  • Appui à la démarche Qualiopi (indicateurs, process, archivage)

  • Suivi documentaire et amélioration continue

Appui au développement RH interne

  • Onboarding, cartographie des compétences, base d’intervenants

  • Animation ponctuelle d’outils internes (veille, TMA, communications)

    Outils utilisés au quotidien

    • Canva, Digiforma, Whaller, Pack Office / GDrive

    • TMA, LinkedIn, HBR

    • Outils d’IA interne (formation incluse)

    • et surtout : beaucoup d’échanges humains

Profil

  • Étudiant·e en Ressources Humaines, ingénierie de formation, psychologie du travail ou management de l’innovation

  • Curieux·se, rigoureux·se, structuré·e et à l’écoute

  • Bon sens de la formulation, de la synthèse et de la rédaction

Intérêt marqué pour :
✔ L’organisation et la structuration
✔ La progression des individus et des collectifs
✔ L’apprentissage à partir de situations réelles et d’interactions variées

 Pourquoi rejoindre Persuaders Transfo ?

  • Pour devenir acteur·rice de la transformation, et non simple exécutant·e

  • Pour évoluer dans un cadre de confiance, de transmission et d’autonomie

  • Pour vivre une alternance exigeante, humaine et professionnalisante

  • Pour intégrer une agence où ce qui est transmis est incarné

Candidater