Entreprise

Recrutez au-delà des compétences. 
 
PERSUADERS RH est un cabinet de recrutement de cadres et dirigeants. Nous revendiquons notre différence en travaillant au-delà des compétences, sur l’aptitude et la personnalité des candidats que nous recherchons. 
 
Notre client, groupe international de plusieurs milliards d’euros de chiffre d’affaires, soutient un fort développement dans la prestation de services sur-mesure. Il recherche aujourd’hui son nouveau Directeur de Région (H/F) en Ile-de-France.
 

Poste

Véritable conquérant conjuguant l’opérationnel et la stratégie, vous intervenez en véritable chef d’entreprise. Rattaché au Président du groupe, vos missions sont larges 
  • Management (3000 ETP). Vous êtes à l’aise sur le management direct de plusieurs fonctions, tant opérationnelles que support (exploitation, RH, développement, QSE, etc.). Plus encore, vous maîtrisez l’exercice d’encadrement de managers.
  • Exploitation. Vous êtes garant de la qualité du service délivré aux clients.
  • Développement commercial (100 millions de chiffre d’affaires). Vous participez activement à la négociation auprès des grands-comptes stratégiques. Vous déployez les actions nécessaires afin d’étendre l’influence du groupe sur le marché. 
  • Gestion financière et administrative. Patron de votre P&L, vous établissez le budget annuel de la Direction régionale avec la Direction générale. 
  • Gestion des ressources humaines. Vous supervisez les relations avec les instances représentatives. Vous menez toutes actions pouvant garantir un bon climat social. 
  • QHSE. Vous impulsez les actions en ce domaine et analysez les situations critiques. 

 

Profil

Une expérience dans une activité de services, avec de la main d’oeuvre, est un prérequis (restauration collective, blanchisserie, intérim, nettoyage industriel ou encore transport/logistique) pour ce poste. 
Nous cherchons un chef d’orchestre, doté d’un leadership reconnu, ayant la culture du résultatIntrapreneur, une agilité intellectuelle certaine, afin d’échanger avec un fort « écart-type » d’interlocuteurs, est par ailleurs nécessaire. 
Enfin, humilité et exemplarité parachèvent le profil recherché. 
 
Venez rejoindre l’un des leaders dans la vente d’offres complexes, qui jouit d’une expertise et d’une notoriété incontestées. En outre, l’humain est positionné au centre de l’ingénierie, afin de démontrer et défendre un développement responsable. 
Le challenge de ce poste, tant sur les responsabilités que sur les perspectives d’évolution, suscite votre intérêt? Venez défendre votre profil.

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